江蘇省沿海開發集團有限公司是江蘇省委省政府為實施沿海開發國家戰略于2010年6月注冊成立，為省委管理領導班子、省國資委履行出資人職責的省屬國有企業，是省委省政府確定的省級沿海開發主力軍、省級沿海開發投融資重要平臺和全省土地后備資源提供者。公司初期注冊資本62億元，并逐步增加到100億元。集團現有資產總額140億元、凈資產111億元、經營管理土地50余萬畝。集團緊緊圍繞江蘇省委、省政府關于沿海開發的戰略部署，堅持生態優先、“保護與開發并重”，以“筑牢主業基礎、推動轉型升級”為工作主線，確立并穩步推進土地資源保護與開發、現代農業和海洋經濟投資三項主業發展，以實際行動推動轉型創新發展，服務沿海開發國家戰略和江蘇沿海地區高質量發展。集團招才引智、廣納賢才，碩士研究生占比已達34%。集團下屬全資、控股、主要參股企業共計45戶，其中全資企業16戶、控股企業7戶、參股企業22戶（健友股份603707、蘇食集團、江蘇沿海產業基金等），經營范圍包括：省級沿海開發重點項目投資，土地資源綜合開發，農業種養殖，農副產品加工與銷售，國內貿易，海洋產業投資、股權投資、證券投資、典當等。

為全面落實人才強企和創新驅動戰略，引進優秀年輕人才，補充配備相關領導崗位，努力打造一支高素質專業化的干部人才隊伍，加快推動集團轉型升級和高質量發展，現面向社會公開招聘。現將有關情況公告如下：

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優；人崗相適、人事相宜。

二、基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，具備報考職位所需要的資格及專業和技能條件。

2. 擁護黨的路線方針政策，愛黨愛國、誠實守信、團結友善、愛崗敬業、遵紀守法、廉潔從業。

3. 有較強的學習創新、落地執行、溝通協調、團結協作、語言表達等能力，具有與崗位相匹配的工作能力。

4. 認同企業文化，愿意遵守公司規章制度和員工義務。工作熱情高，銳意進取、敢于擔當，吃苦耐勞、踏實肯干，擁有較強的事業心責任感和抗壓能力。

5. 身心健康，無不良嗜好，無精神疾病、傳染病及其他重大疾病史。

6. 應屆畢業生包括2022屆應屆畢業生和2021屆未就業大學生，以及回國（境）后初次就業并經國家教育部認證學歷學位的境外留學生（2020年8月至2022年12月間畢業）。

三、資格禁入

存在下列情形之一的，不能報名應聘：

1. 受過刑事處罰、行政拘留、黨紀處分、政務處分、學校紀律處分的；

2. 被列為失信聯合懲戒對象的；

3. 因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的；

4. 被競業禁止或市場禁入的；

5. 曾在招錄考試中作弊的；

6. 不符合招聘回避、任職回避有關規定的；

7. 法律法規或招聘單位規定的其他禁入情形。

四、招聘崗位

1. 本部1人（工作地：南京市建鄴區）

集團科技與信息管理部（信息中心）網絡安全管理崗（業務主辦/助理主辦）1人（在職/應屆）：中共黨員，30周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，計算機、網絡安全、通信、自動化相關專業，在校成績優秀，具有良好的學習能力和方案寫作能力；具備扎實的網絡知識和信息安全基礎知識，熟悉主流網絡安全體系架構、安全技術及防范手段；了解主流網絡安全產品的工作原理、功能與運維操作，如路由交換設備、防火墻、WAF、防病毒等。參加過安全項目具有相關經驗者優先，持有CISSP、CISP 等安全證書者優先。

薪資待遇：約21萬/17萬+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

2. 江蘇省沿海土地資源發展有限公司3人（工作地：南京江北新區）

（1）資產財務部會計崗（專員）1人（應屆）：28周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，財會類、審計類專業，熟悉用友、久其等相關財務信息系統。獲得過校級“優秀畢業生”“優秀學生干部”“三好學生”“一等獎學金”的優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先，具有初級會計師等資格的優先。

薪資待遇：（13-15）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（2）企業管理部資產管理崗（專員）1人（應屆）：28周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，經濟類、財會類、工商管理、企業管理等相關專業。獲得過校級“優秀畢業生”“優秀學生干部”“三好學生”“一等獎學金”的優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（13-15）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（3）投資發展部工程管理崗（高級主管）1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，工程類、財會類、經濟類、金融類相關專業，持有二級建造師（市政或水利）或注冊監理工程師或注冊咨詢工程師或注冊造價工程師證書，3年及以上工程項目經歷。具備高級工程師職稱者優先。

薪資待遇：（20-22）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

3. 江蘇沿海咨詢管理有限公司3人（工作地：南京江北新區）

（1）規劃咨詢部造價崗1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，農業工程、土木工程、水利工程、工程造價等相關專業，持有注冊造價工程師（市政或水利）證書，3年及以上土地整治或水利工程造價工作經歷，熟悉國家的法律法規及有關工程造價的管理規定，能熟練運用廣聯達、新點等專業造價軟件。

薪資待遇：（16-20）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（2）建設管理部業務崗1人（應屆）：28周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，農業工程、土木工程、水利工程、建筑工程等專業，能適應長期駐點工程項目現場。獲得過校級“優秀畢業生”“優秀學生干部”“三好學生”“一等獎學金”的優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（13-15）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（3）財務管理部會計崗（專員）1人（應屆）：28周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，會計、審計等管理類專業，獲得過獎學金、具有從業資格證書的優先。

薪資待遇：（13-15）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

4. 江蘇沿海生態科技發展有限公司7人（工作地：南京江北新區）

（1）科技研發部科研管理崗1人（應屆）：28周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，土木、水利、土壤、農業、環境相關專業，具備土地整治、土壤環境修復、土地環境監測分析、有機肥土壤調理劑研發等課題研究或實習經歷。參與過科研項目申報、取得過個人發明專利、實用新型專利、軟件著作權、獲得科研獎項者優先。

薪資待遇：（12-16）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（2）工程管理部技術員2人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，土木、水利、市政、測繪、工程管理類相關專業，二級建造師（水利水電工程、市政公用工程專業）執業資格、安全B類或C類證書，2年及以上工程施工管理經歷，需常駐工程項目現場。具有一級建造師或注冊安全工程師或注冊監理工程師職業資格或5年及以上工程施工管理經歷優先。

薪資待遇：（16-19）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（3）工程管理部技術員2人（應屆）：28周歲及以下，全日制普通高校本科及以上學歷，水利工程、土木工程、市政工程、工程管理類專業，需常駐現場。獲得過校級“優秀畢業生”“優秀學生干部”“三好學生”“一等獎學金”的優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（12-16）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（4）計劃經營部計劃專員1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，工程施工、工程管理、工程造價類專業，2年及以上招投標、采購、項目拓展經歷，具有注冊建造師或注冊安全工程師或注冊監理工程師或注冊咨詢工程師職業資格證書優先。

薪資待遇：（15-18）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（5）財務管理部會計崗1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，財務會計、審計類相關專業，中級會計師，熟悉國家財稅政策、工程財務管理制度及流程，5年及以上水利或市政工程項目基建財務管理工作經歷。持有注冊會計師執業資格或高級會計師職稱優先。

薪資待遇：（15-18）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

5. 江蘇省沿海開發投資有限公司3人（工作地：南京建鄴區）

（1）江蘇海洋生物資源創新中心（籌）技術研發崗（業務副經理級/業務經理級）1人（在職/應屆）：35周歲及以下，全日制普通高校博士研究生，生物工程、生物技術、化學工程與工藝、藥學、食品科學與工程等相關專業，2年以上科研項目研發工作經驗（應屆生需具備校內項目研發經驗），具有較強的邏輯思維和溝通能力，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（25-30）萬+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（2）海洋產業部產業投資崗（高級主管）1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，材料科學與工程、海洋技術、生物科學類、海洋科學、藥學、食品科學與工程、經濟學類等相關專業，3年以上產業投資相關工作經驗；具有較強的邏輯思維、文字綜合和溝通能力。具有CPA、CFA等證書者優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：不低于20萬+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

（3）新能源開發部項目管理崗（業務副經理級）1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，電力系統、電力電子、工程管理等相關專業，5年以上工程項目管理經驗；具備建造師、電氣工程師或造價工程師執業資格；具有較強的文字能力和溝通能力。有項目負責人工作經驗優先；“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：不低于25萬+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

6. 江蘇省沿海開發（東臺）有限公司1人（應屆，工作地：鹽城東臺）

財務審計部現金會計崗：28周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，財務、會計、審計等相關專業，具備良好的溝通能力和組織協調能力，具有相關資格證書的優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（10-13）萬元+五險一金+提供食宿+人才補貼+企業年金+補充醫療+國企福利

7. 江蘇省倉東農業發展有限公司3人（工作地：鹽城東臺）

（1）綜合管理部綜合崗1人（應屆）：中共黨員，28周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，中文、新聞學、法律、工程管理類等相關專業，文字綜合和組織協調能力較強，能獨立承擔會務、發言講話等相關材料撰寫和管理工作等，在公開刊物發表過文章優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（10-12）萬元+五險一金+提供食宿+人才補貼+企業年金+補充醫療+國企福利

（2）生產技術部種植技術員1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，農業種植、植物保護等農學類專業， 5年以上田間種植管理經驗，吃苦耐勞，有良好的組織協調、溝通能力。

薪資待遇：（9-12）萬元+五險一金+提供食宿+人才補貼+企業年金+補充醫療+國企福利

（3）生產技術部養殖技術員1人（在職）：35周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，水產養殖等農學類專業，5年以上魚塘養殖管理經驗，吃苦耐勞，具備良好的組織協調、溝通能力。

薪資待遇：（9-12）萬元+五險一金+提供食宿+人才補貼+企業年金+補充醫療+國企福利

8. 江蘇省蘇云特種水產養殖有限公司1人（應屆，工作地：連云港灌云）

綜合部綜合崗：中共黨員，28周歲及以下，全日制普通高校本科及以上，文學、法學、農學等相關專業，文字綜合和組織協調能力較強，能獨立承擔會務、發言講話等相關材料撰寫和管理工作等，在公開刊物發表過文章優先，“雙一流”高校、QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（9-11）萬元+五險一金+提供食宿+人才補貼+企業年金+補充醫療+國企福利

9. 江蘇省蘇糖副食品有限公司1人（應屆，工作地：南京市鼓樓區）

行政部綜合崗：28周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，專業不限，有較強的文字綜合能力。“雙一流”高校畢業生優先，QS世界排名前100高校畢業生優先。

薪資待遇：（8-10）萬元+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利

五、招聘程序

請詳見2022年6月29日發布的2022年夏季公開招聘工作人員公告。（集團公司官網（www.xlfmc.com）>人力資源>人才招聘>2022年夏季公開招聘工作人員公告）

咨詢電話：025- 58066123、58066127、58066121

監督電話：025-58068191

江蘇省沿海開發集團有限公司

2022年7月24日